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UNA
SOLA
Scorri giù
per avere
un grande
Sviluppare soluzioni diagnostiche e per le
life sciences è al centro del nostro
impegno per la sostenibilità, creando un
effetto a catena positivo per la società.
In Diasorin, l’impegno inizia con le nostre persone e si estende verso l’esterno – agli stakeholder, fino ai pazienti.
La nostra missione è migliorare la qualità
della vita lasciando un segno nel mondo,
il tutto con una
Tutto inizia con la nostra
strategia per le persone e
i suoi tre
pilastri fondamentali:
Una strategia che incoraggia
lo sviluppo delle relazioni e
la collaborazione, con l'obiettivo comune di
condividere e sviluppare
Diasorin è un’azienda diagnostica con la missione di migliorare la vita delle persone in tutto il mondo.
Lo realizza attraverso il suo posizionamento di “Diagnostic Specialist”.
La nostra identità aziendale incoraggia i dipendenti a sentirsi coinvolti nella visione dell'azienda e a viverla nei loro ruoli e nelle attività quotidiane.
Adozione
di una
piattaforma
di apprendimento
Lancio di un
programma di
formazione
strutturato
Programmi di
onboarding per i
nuovi assunti
Adozione di principi basati sul
merito per incentivare la
crescita all'interno
dell'azienda
È questo che porta avanti la diagnostica:
la fiducia nelle nostre conoscenze e il
contributo delle persone che affrontano il
loro lavoro con dedizione.
Cosa facciamo
L’innovazione
nasce da
Valori
comuni
La crescita internazionale di Diasorin
è stata un lungo viaggio.
Oggi siamo un'azienda multinazionale
supportata da una forza lavoro diversificata,
unita da valori e obiettivi comuni,
che collabora per far progredire il settore
della diagnostica a beneficio delle comunità
che appoggiamo.
L'integrazione culturale non è mai un compito concluso, ma un processo in continua evoluzione che richiede una particolare sensibilità nel conciliare le varie realtà aziendali, cercando di combinare e armonizzare forze diverse.
Un salto
verso le persone
che ci circondano
Diasorin è fortemente impegnata
a costruire relazioni solide con gli
stakeholder esterni.
Crediamo che
la sostenibilità sia
un processo condiviso
Per questo supportiamo attivamente
le comunità locali attraverso iniziative
dedicate e collaboriamo strettamente con
responsabili di laboratorio e specialisti,
fornendo loro gli strumenti per garantire
la migliore assistenza a chi dipende
dal loro expertise.
La nostra presenza nelle
comunità locali
Siamo vicini alle comunità che ci circondano con una serie di progetti
volti a promuovere il benessere sociale e ambientale,
assicurandoci che la nostra presenza abbia un impatto
positivo e duraturo.
Gettiamo le basi concentrandoci sui giovani talenti e avvicinando gli studenti al mondo della scienza e della ricerca.
Sosteniamo i talenti italiani nel loro percorso verso le Paralimpiadi Invernali 2026 di Milano-Cortina.
Una competizione internazionale nel circuito EDGA (European Disabled Golfers Association), riconosciuta dal ranking mondiale, approvata dalla Federazione Italiana Golf e patrocinata dal Comitato Paralimpico Italiano.
Il primo e unico evento di sitting volley
interamente dedicato agli atleti con disabilità.
Trasformiamo gli ambienti ospedalieri pediatrici
per rendere le sfide sanitarie più a misura di
bambino, creando un’atmosfera di supporto e
conforto per i piccoli pazienti e le loro famiglie.
Innovazione per garantire flussi di lavoro migliori
È nel nostro DNA DNA DNA
Fornire prodotti di alta qualità e
supporto tecnico in grado di soddisfare e
superare le esigenze dei professionisti che
utilizzano alle nostre soluzioni.
Il nostro obiettivo è portare il progresso direttamente nei
laboratori, assicurandoci che il nostro impegno abbia
un impatto significativo sulla vita di chi si affida
ogni giorno ai nostri test diagnostici per la propria salute.
Punteggio
globale di
soddisfazione
per il 2024
0.00 / 10
L'affidabilità
parte
dall’interno
La soddisfazione dei clienti dipende anche
da affidabilità e reputazione.
In quanto società quotata in borsa, ci impegniamo
a mantenere il più alto livello di
trasparenza ed etica, assicurandoci che tutti
i dipendenti rispettino le nostre regole e
gli standard di condotta.
Il nostro impegno si
riflette nelle nostre azioni:
Codice Etico di Gruppo
monitoraggio continuo
dei dipendenti
Ampliamo il raggio d’azione per migliorare la
qualità di vita a livello globale
00.00
Ogni secondo
Diasorin tocca la vita
di 10 persone.
Sapere che il nostro lavoro
ha un impatto diretto sulla salute delle persone
in tutto il mondo ci ispira
continuamente a fare un lavoro
eccellente
eccellente
eccellente
eccellente
È IL POTERE
di una singola
goccia
che crea
che migliorano
le vite in tutto il pianeta.